Framtidsbloggen

CSR i praktiken

CSR (Corporate Social Responsibility) är något svenska företag är i världsklass med. Nytt kul exempel från Electrolux är deras Vac from the sea där de tillverkar dammsugare av plast från världens stränder.

Vac from the sea

Nyhetsbrev på temat life science

Vad kommer egentligen efter IT, datorer och internet? Som framtidsstrateg får jag denna fråga då och då. Oktobers nyhetsbrev handlar om området life science som jag tror blir nästa stora boom. Läs nyhetsbrevet och prenumerera på:

http://www.futurewise.se/nyhetsbrev/

7 trender från Hem och villa

Strövade runt på mässan Hem och villa igår och sammanfattar lite trendspaningar nedan.

1. Eklektecism - Blandningar mellan olika stilar, mellan gammalt och nytt syns överallt. Omtolkning av historien i nuets kontext tycks skapa en efterlängtad trygghet.
   

   Gammalt och nytt i skön kombination

2. Detaljvalfrihet - Medan vi tidigare valde mellan massa olika blandare, duschmunstycken och toalettstolar så har nu valfriheten nått golvbrunnen. Ingen detalj är för oviktig för att sätt personlig prägel på. Inklusive disktrasor.
   

   Välj, välj, välj...

   

   ...välj, välj, välj.

3. DIMY (Do it more yourself) – Att sälja grejer blir allt mindre intressant. Men det handlar inte bara om “do-it-yourself”, man vill ta det ytterligare ett steg. Man ska inte bara gå en kurs i att gjuta betong, man ska gå en kurs i hur man gör plastformarna för att gjuta i betong. Allt som går att ytterligare dra ett steg till i vår jakt på självförverkligande kommer att göras det.
   

   Inte lära sig gjuta, lära sig göra gjutformar

4. Recycling - Inte någon ny trend i sig, men fortfarande relevant. Furoshiki House har med inspiration från Japan tagit fram “inslagspapper” i tyg som därmed blir återanvändbart. Klurig idé eftersom den har marknadsföringen inbyggd.
   

   Inslagstyg

5. Recycling DIMY – Sen kan man förstås se kombinationer på recycling och DIMY. Myrorna låter en själv bygga ihop kreationer utifrån gamla föremål. På så sätt kan man tillfredsställa sitt ego både genom att visa upp sin kreativa sida, samt att man bryr sig om världen. Och kanske mår världen lite bättre.
   

   Ateljé för ditt personliga varumärke

   

   Fantasifull kreation av gammalt junk

6. Piggybacking - I brist på möjligheten att komma på egna fenomenala affärsidéer, varför inte haka på någon annans? Det blir allt vanligare med externa leverantörer som skapar tillbehör, skal och överdrag till befintliga produkter. Bemz har kört överdrag till IKEA-soffor ett tag, nu lanserar svenska The Cover designade skåpluckor till IKEA-stommar.
   

   Piggybacking på IKEA

7. Fuldesign - När alla vill maxa sin polerade yta så kan det kännas jobbigt att hänga med i jakten på det perfekta hemmet. Varför inte gå åt diametralt motsatt håll? Fuldesign heter företaget som satsar på just ful design. Fast med glimten i ögat.
   

   Skoj tavlor för (det modiga) hemmet

   

   Gatstenar i tyg gör inte ont

   

   Glittersoldater

Nytt nyhetsbrev om sanningen

Även om bloggandet går lite trögt (förklaring följer senare), så kommer i alla fall nyhetsbreven regelbundet som de ska. Denna gång är temat sanningsinflation – högst aktuellt med tanke på valdebatten.

Nyhetsbrevet finns i PDF-format på följande länk:

http://futurewise.se/nyhetsbrev/dl.php?id=15

Tdsprss

En mycket stark trend för tillfället är ökad upplevd tidspress…

Automatisering pågår

I tidigare nyhetsbrev har jag skrivit om hur automatiseringen breder ut sig i Japan. Här är ett exempel från Budapest med ett helautomatiskt parkeringsgarage. Kanske inte raketfysik, men i alla fall logistikfysik. Enkla manuella jobb försvinner kontinuerligt. Att bara ha en enkel grundutbildning och halvdana betyg betyder idag att man inte får något jobb. För dessa jobb finns inte kvar. Man kan inte börja på “bruket” som kanske andra i familjen tidigare gjort. Dessa jobb har försvunnit och de nya kräver en helt annan typ av kompetens.

Nyhetsbrev om social shopping

Sista nyhetsbrevet innan semestern tar upp social shopping som är ett fenomen i vardande. Läs om hur Facebook håller på att skapa sig en fet position i mitten på nätet. Läs om hur vi kommer att handla på nätet och i butiker i framtiden. Och sen blir det en känga till bankerna som inte vågar vara moderna.

http://www.futurewise.se/nyhetsbrev/

Slut på idéer?

Får du ibland känslan av att allt redan är gjort? Att alla bra tankar och affärsidéer redan är påkomna. När man väl slås av en briljant idé är det bara söka på nätet för att upptäcka att någon annan (eller en hel massa) redan tänkt samma sak. Och många gånger också redan kapitaliserat på den. Det kan kännas hopplöst för en entreprenör. Rymmer framtiden verkligen inget ytterligare? Till tröst kommer här ett citat från vår egen megaentreprenör:

“Det mesta är ännu ogjort. Underbara framtid!” Ingvar Kamprad

Fast det är lika lätt att nedslås av nästa mästare:

“Att göra någonting som ingen annan har gjort tidigare är faktiskt ganska svårt.” Ruben Rausing

Möjligen står de inte i motsats till varandra, men de belyser på ett intressant sätt att alla möjligheter finns där ute. Det svåra är bara att upptäcka dem. Någon som vill köra kreativ workshop?

Tidningsvideo

“Tidningarnas stora problem är att de inte kan trycka videor.” Så uttryckte IT-gurun Mats Brunell saken på en workshop med Tidningsutgivarna. Men problemet kanske är övergående. Ända sedan filmen Minority Report med Tom Cruise i huvudrollen har vi velat få bildskärmstidningar som uppdateras on the fly och med rörligt innehåll. Sony presenterar nu en skärm som inte bara är böjlig, utan dessutom visar 4-färgs video samtidigt som den böjs. Det är ännu en bit kvar till kommersiella produkter men dock. Det enda vi kan vara helt säkra på är att tekniken endast kan bli bättre.

Sonys senaste vikbara skärm:

Framtidsscenario på användargränssnitt för tidning:

Det går inte ihop

I DN stod det nyligen (8 maj 2010) att Premiepensionsmyndigheten hade granskat den verkliga genomsnittliga pensionsåldern och den var 59,1 år vid 2004. I sammanhanget jämfördes den med Grekland och visade att vi inte var så fruktansvärt långt ifrån deras låga pensionsålder.

I vilket fall så är siffran lite kuslig i sig. Speciellt om man betänker att den så kallade etableringsåldern bara de senaste 20 åren ökat från 21 till 28 år i Sverige (DN 10 apr 2010). Det är den ålder då 75 procent av en generation är ute i arbetslivet. Med tanke på att ungdomsarbetslösheten cementerats på en nivå kring 25 procent så blir denna etableringsålder nästan svår att beräkna definitionsmässigt.

För att komma till min poäng så arbetar vi alltså grovt räknat mellan 28 och 59 år i Sverige. Det motsvarar 32 år av våra liv. Eftersom våra livsspann numera är så pass långa som 81 år i snitt, så motsvarar tiden vi aktivt bidrar till samhället med våra insatser till omkring 40 procent. I jämförelse med situationen för säg hundra år sedan så arbetade majoritet uppskattningsvis 60-80 procent av sina liv.

Om man vidare betänker att långt ifrån alla i arbetsför ålder arbetar så blir ekvationerna ännu dystrare. Då försvinner ytterligare omkring 10 procent av arbetskraften. Sammantaget så har vi en situation där allt färre ska försörja allt fler. Inom demografin pratar man om den så kallade försörjningskvoten som säger hur många unga och gamla varje arbetande person måste försörja. Då andelen äldre nu börjar stiga relativt snabbt är prognosen att denna försörjningskvot kommer att öka 25 procent de kommande 50 åren. Trycket på välfärden blir alltså enormt om inte tillväxten kommer genom fortsatt rationalisering, automatisering och datorisering.

När folkpensionen infördes 1913 så inträdde rätten till pension vid 67 år. Men med tanke på att de flesta redan var döda vid denna ålder var det en billig reform. Medelåldern i Sverige var vid denna tid omkring 57 år. Om vi idag går i pension vid 59 och lever till 81 så har vi en medborgarlön i 22 år av våra liv. Det är förstås en ekvation som inte går ihop i längden. Det är inte bara grekerna som kommer att få jobba längre på ålderns höst.

Man kan också vända på resonemanget och se det som att alla faktiskt inte behöver arbeta för att vi ska det så bra som vi har det i Sverige. Sedan 1970 har vi sett en reallöneökning med 50 procent. Eller varför inte resonera som sociologen Jörgen Larsson som menar att vi kan gå ner till hälften i arbetstid och ända ha samma levnadsstandard som motsvarande en heltid på 50-talet. Fast då får vi förstås lägga bort lyx som mobiler, utlandsresor och märkeskläder.